Centre de services scolaire
des Découvreurs
31/04/2025
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Programmes offerts

VOTRE MISSION: Vous serez responsable de l’exécution de l’ensemble des travaux d’entretien ménager, d’entretien préventif et d’entretien physique d’un établissement d’enseignement ou d’un bâtiment, et...

PROFIL DE L’ORGANISATION Le Centre de services scolaire des Découvreurs maintien des standards de qualité et d’excellence à l’égard de l’enseignement et de l’apprentissage...

Concierge

VOTRE MISSION:

Vous serez responsable de l’exécution de l’ensemble des travaux d’entretien ménager, d’entretien préventif et d’entretien physique d’un établissement d’enseignement ou d’un bâtiment, et cette responsabilité sera assumée sur une superficie totale de moins de 9 275 m2. Les travaux d’entretien peuvent comporter : balayer, laver, nettoyer les murs, les plafonds et les planchers des divers locaux, y compris des salles de toilette; tant à l’extérieur qu’à l’intérieur. Vous aurez aussi à déplacer du mobilier, manutentionner, transporter et entreposer des marchandises et des matériaux au besoin.

LES AVANTAGES DE JOINDRE NOTRE ÉQUIPE:

  • 18 journées fériées, dont deux semaines de congé à Noël;
  • 4 semaines de vacances payées par années;
  • Régime de retraite et gamme complète d’avantages sociaux;
  • Horaire de travail vous permettant d’avoir vos fins de semaine;
  • Travail comportant des directives claires pour bien vous guider;
  • Fermeture de l’organisation durant les deux semaines de la construction;
  • Équipe humaine.

CONDITIONS D’EMPLOI:

  • Salaire de 20,79 de l’heure;
  • Poste de soir à l’école Des Cœurs-Vaillants (430 Bd Neilson);
  • Nombre d’heures : 24,5 heures/semaines + 10 heures surplus COVID;
  • Entrée en fonction dès que possible.

CE DONT VOUS AVEZ BESOIN:

  • Avoir trois années d’expérience pertinente.

COMPÉTENCES PARTICULIÈRES RECHERCHÉES :

  • Avoir une connaissance générale du fonctionnement des différents mécanismes, dont elle à la surveillance : chauffage, ventilation, éclairage et systèmes d’alarme;
  • Connaître les techniques et les méthodes d’entretien ménager;
  • Avoir la capacité de travailler en équipe. 

Les candidates et candidats devront avoir réussi le test suivant : évaluation de base pour l’entretien ménager en milieu scolaire. Les autres exigences du poste pourront être validées dans le cadre d’une entrevue de sélection.

Vous êtes intéressés par cette offre ? N’attendez pas et faites-nous parvenir votre curriculum vitae à l’adresse suivante: emploi.soutien@csdecou.qc.ca.

 

Seules les personnes sélectionnées seront contactées.

Le Centre de services scolaire participe à un programme d’accès à l’égalité en emploi.

Le genre masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte.

Technicienne ou technicien en éducation spécialisée

VOTRE RÔLE : Au sein d’une école, appliquer des techniques et méthodes d’éducation spécialisée, soit dans le cadre d’un plan d’intervention destiné aux élèves handicapés ou en difficulté d’adaptation ou d’apprentissage, soit dans le cadre d’un programme destiné aux élèves nécessitant un appui particulier.
LIEUX DE TRAVAIL : Plusieurs lieux d’affectation
STATUT D’EMPLOI : Entrée en fonction immédiate

Pour consulter l’offre d’emploi complète et postuler, cliquez ici.

Offre de stage – Soutien administratif

PROFIL DE L’ORGANISATION

Le Centre de services scolaire des Découvreurs maintien des standards de qualité et d’excellence à l’égard de l’enseignement et de l’apprentissage en offrant des services d’enseignement au primaire, au secondaire, à la formation professionnelle ainsi qu’à l’éducation des adultes.

Nous avons pour mission de valoriser l’éducation publique sur notre territoire et de veiller à la qualité des services éducatifs et à la réussite de chaque élève.

Nous travaillons tous ensemble dans un but commun en mettant de l’avant 4 valeurs essentielles à nos yeux.

  • Respect
  • Ouverture
  • Engagement
  • Dépassement

Nous nous positionnons en première place avec le plus haut taux de diplomation parmi les 72 centres de services scolaire du Québec. Nous sommes constamment à la recherche de personnes passionnées qui ont envie de contribuer à notre réussite et d’exceller dans leur domaine.

CE QUI VOUS ATTENDS

  • Mettre en page des documents à l’aide des logiciels appropriés (Ex : rapport Word ou tableau Excel);
  • Trier, organiser et archiver des documents et des dossiers;
  • Ouvrir des dossiers administratifs (Ex : dossier d’élèves ou d’employés);
  • Accueillir les visiteurs de son établissement ou le personnel;
  • Gérer les appels téléphoniques (entrants et sortants);
  • Effectuer l’envoi massif de lettres électroniques (publipostage);
  • Préparer des documents (ex : bulletin, pochette d’accueil du nouveau personnel, etc.);
  • Assister le personnel au niveau des photocopies et de la numérisation de documents;
  • Tout autre tâche connexe.

PROFIL RECHERCHÉ

  • Intérêt dans l’apprentissage de nouveaux logiciels;
  • Assidu et méthodique;
  • Polyvalent;
  • Bonne capacité d’adaptation;
  • Autonomie;
  • Avoir une bonne connaissance des logiciels Word et Excel sera considéré comme un atout.

LES AVANTAGES DE CHOISIR NOTRE MILIEU POUR VOUS DÉVELOPPER 

  • Valeurs : respect, ouverture, engagement et dépassement;
  • Responsable de milieu à l’écoute des besoins du stagiaire;
  • Équipe accueillante et dynamique;
  • Possibilité d’emploi après votre stage.

CONDITIONS DU STAGE

  • Salaire: Non-rémunéré;
  • Lieu : Centre administratif, écoles primaires, écoles secondaires, Centres de formation professionnelle, Centre d’éducation aux adultes;
  • Horaire: 8h à 16h du lundi au vendredi. *Possibilité d’adapter l’horaire en fonction des exigences du stage;
  • Début du stage: dès que possible.

Faites parvenir votre curriculum vitae par courriel à l’adresse suivanteen précisant le titre du stage : emploi.soutien@csdecou.qc.ca  

 

Seules les personnes sélectionnées seront contactées.

Le Centre de services scolaire participe à un programme d’accès à l’égalité en emploi.

Le genre masculin est utilisé sans discrimination et uniquement dans le but d’alléger le texte.

Opératrice ou opérateur en informatique classe 1 (21-22-97)

UNITÉ ADMINISTRATIVE : Service des technologies de l’information 100-945, avenue Wolfe Québec (Québec) G1V 4E2
SUPÉRIEUR HIÉRARCHIQUE : Madame Josée Cloutier, directrice
DURÉE DE LA SEMAINE RÉGULIÈRE DE TRAVAIL : 35 heures
HORAIRE DE TRAVAIL: 8h00 à 12h et 13h à 16h00 lundi au vendredi
DATE D’ENGAGEMENT : Octobre 2021
NATURE DU TRAVAIL : Le rôle principal et habituel de la personne salariée de cette classe d’emplois consiste à assister les utilisatrices et utilisateurs d’ordinateurs et notamment à les aider lors de problèmes d’ordre matériel ou logiciel et également à procéder à des installations et des configurations de matériel informatique ou de logiciels conformément à des procédures standardisées.
ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES :
  • La personne salariée de cette classe installe et configure des ordinateurs et des équipements périphériques; elle raccorde les ordinateurs et les équipements et s’assure de leur compatibilité; elle installe des composants d’ordinateur tels que des cartes, des barrettes de mémoire ou des composants de réseaux; elle configure des appareils notamment en positionnant les cavaliers; elle nettoie, entretient et effectue les réparations mineures de ces équipements.
  • Elle installe, configure et met à niveau des logiciels et des programmes maison conformément à des procédures généralement standardisées; elle se sert, entre autres, de logiciels utilitaires pour localiser et solutionner les problèmes; elle effectue la prise de copie de sécurité, la copie, la compression ou la destruction de fichiers sur divers supports et le transfert de données entre divers postes de travail ou organismes.
  • Elle utilise divers appareils périphériques tels qu’un numériseur, une imprimante, notamment pour des productions massives dont elle détermine l’ordre de priorité.
  • Selon des instructions précises, elle peut être appelée à effectuer des tâches sur des réseaux.
  • Elle répond aux demandes d’assistance des utilisatrices et utilisateurs et fournit l’information pertinente; au besoin, elle se rend sur place pour effectuer le dépannage matériel et logiciel ou les réfère aux personnes qualifiées ou aux fournisseurs.
  • Elle peut être appelée à dresser l’inventaire du matériel et des logiciels et à le maintenir à jour.
  • Elle peut être appelée à initier au travail les nouvelles opératrices ou les nouveaux opérateurs en informatique, classe 1 ainsi qu’à coordonner le travail du personnel de soutien.
  • Au besoin, elle accomplit toute autre tâche connexe.

QUALIFICATIONS REQUISES :

Scolarité et expérience:

  • Être titulaire d’un diplôme d’études professionnelles en soutien informatique ou être titulaire d’un diplôme ou d’une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente, et avoir deux (2) années d’expérience pertinente.

Exigences particulières:

  • Avoir des notions de base pour configurer les systèmes et les outils bureautiques (Windows 10 ainsi que la suite Office);
  • Avoir des connaissances pour la fabrication de câbles et connecteurs réseaux (RJ45)
  • Avoir des notions de base sur les réseaux informatiques (configuration IP, réseau sans fil, infonuagique, etc.);
  • Avoir des connaissances sur la technologie Apple (Mac OS X et IOS);
  • Avoir le souci du service à la clientèle;
  • Avoir la capacité d’organiser et de prioriser le travail;
  • Avoir une bonne condition physique permettant le transport du matériel informatique de façon régulière;
  • Posséder un véhicule automobile pour des déplacements fréquents dans les établissements.
  • Les candidates et candidats devront avoir réussi un test de français ainsi qu’un test spécifique (connaissances informatiques).
  • Les autres exigences du poste pourront être validées dans le cadre d’une entrevue de sélection.

Les employés ayant un intérêt pour cette fonction, mais qui ne possède pas toutes les qualifications requises sont invités à poser leur candidature. Ils pourront être considérés si aucun candidat qualifié n’est retenu.

TAUX DE TRAITEMENT : de 20,76$ à 23,22$ l’heure selon les qualifications.
LES PERSONNES INTÉRESSÉES doivent faire parvenir leur offre de service au Service des ressources humaines à emploi.soutien@csdecou.qc.ca ou au Centre de services scolaire des Découvreurs, Service des ressources humaines, 100-945, avenue Wolfe, Québec (Québec) G1V 4E2 – CONCOURS 21-22-97.
Les candidatures reçues après cette date ne seront pas traitées.
Seules les personnes sélectionnées seront contactées. Le Centre de services scolaire participe à un programme d’accès à l’égalité en emploi.