Centre de services scolaire
des Découvreurs

Technicienne ou technicien en service de garde

LIEU DE TRAVAIL :  École des Hauts-Clochers, 1591 rue Notre-Dame, Québec (Québec) G2E 3B4

HORAIRE DE TRAVAIL :  8h30 à 16h30 du lundi au vendredi, 35 heures / semaine

DATE D’ENGAGEMENT PRÉVUE : Août 2022

STATUT D’ENGAGEMENT : Surnuméraire (année scolaire 2022-2023) avec possibilité de prolongation

 

VOTRE RÔLE : Concevoir le programme d’activités du service de garde et d’en assurer la supervision, afin de poursuivre, dans le cadre du projet éducatif de l’école, le développement global des élèves en tenant compte de leurs intérêts, de leurs besoins et de la réglementation. Veiller au bien-être général des élèves, tout en assurant leur santé et leur sécurité. Effectuer également des travaux techniques reliés au fonctionnement du service de garde, notamment concernant la gestion des ressources financières, humaines et matérielles.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS :

  • Participe, avec la direction de l’école, à la planification, à l’élaboration du programme d’activités, et à l’évaluation des réalisations du service en tenant compte du projet éducatif de l’école;
  • Voir à l’organisation d’activités spéciales, notamment lors de journées pédagogiques;
  • Procéder à l’admission et à l’inscription des élèves et élaborer les règles de fonctionnement du service de garde;
  • Assurer les communications du service de garde avec la direction de l’école, les parents, les intervenantes et intervenants du Centre de services scolaire et les organismes externes. Donner suite aux plaintes ou les transmets à la personne concernée;
  • Assister la direction de l’école dans l’établissement des prévisions budgétaires : effectuer la facturation, la perception et le recouvrement des sommes dues. Procéder aux encaissements, aux divers paiements, tenir une petite caisse et effectuer les dépôts;
  • Préparer divers rapports, relevés officiels, états financiers et concilier les comptes;
  • Effectuer le suivi du budget du service et contrôler les dépenses; remplir divers formulaires et demandes d’allocations et de subventions et transmettre des informations sur les soldes budgétaires;
  • Participer à l’établissement des besoins de personnel sur la base des prévisions d’inscription d’élèves, à la détermination des horaires de travail et à la préparation d’un calendrier des vacances du personnel;
  • Préparer et animer les réunions de coordination, répartir certaines tâches, tenir le registre d’assiduité du personnel et vérifier le relevé des heures travaillées. Effectuer les démarches nécessaires pour le remplacement du personnel absent selon les règles en vigueur;
  • Au besoin, exercer une partie ou l’ensemble des attributions de l’éducatrice ou l’éducateur en service de garde.

LES AVANTAGES DE VOUS JOINDRE À L’ÉQUIPE:

  • 4 semaines de vacances payées par année;
  • 18 jours de congés fériés offert, dont 2 semaines pour les vacances de Noël;
  • Meilleur régime de retraite;
  • Assurances collectives et avantages sociaux concurrentiels;
  • Formation et développement des compétences offert;
  • Équipe humaine et dynamique où prône la collaboration et le plaisir !

CONDITIONS D’EMPLOI :

  • Salaire de 24,21 $ à 32,32 $ de l’heure selon les qualifications;
  • Emploi à temps plein (35 heures) pour l’année scolaire 2022-2023 à l’école des Hauts-Clochers avec une possibilité de prolongation.

CE DONT VOUS AVEZ BESOIN :

  • Être titulaire d’un diplôme d’études collégiales en techniques d’éducation à l’enfance ou être titulaire d’un diplôme ou d’une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente;
  • Être titulaire d’un document datant d’au plus trois (3) ans, attestant la réussite : 1° soit d’un cours de secourisme général d’une durée minimale de huit (8) heures; 2° soit d’un cours d’appoint d’une durée minimale de six (6) heures visant la mise à jour des connaissances acquises dans le cadre du cours mentionné au paragraphe précédent.

EXIGENCES PARTICULIÈRES :

  • Avoir un minimum de deux années d’expérience pertinente;
  • Avoir de l’expérience pertinente ayant permis d’exercer du leadership et d’acquérir une discipline personnelle ainsi que des aptitudes sur le plan de la psychologie et des relations humaines;
  • Avoir une bonne connaissance de la langue française, tant parlée qu’écrite;
  • Avoir de l’expérience en animation d’équipe de travail et de groupe d’enfants (5-12 ans);
  • Être capable d’utiliser adéquatement les logiciels Word & Excel;
  • Avoir des connaissances pratiques ou de l’intérêt pour l’utilisation de différents logiciels de gestion et de bureautique, tels Avant-Garde, Paie, Dofin.

Vous devrez avoir réussi les tests suivants : français niveau 2, Word niveau 1, Excel niveau 1. Les autres exigences du poste pourront être validées dans le cadre d’une entrevue de sélection.

Faites parvenir votre curriculum vitae par courriel à l’adresse suivante en précisant le titre de l’offre d’emploi : emploi.soutien@cssdd.gouv.qc.ca  

Postulez maintenant

  • Taille max. des fichiers : 512 MB.