LIEU DE TRAVAIL : Centre d’éducation des adultes des Découvreurs –Le Phénix 1088, route de l’Église, Québec (Québec) G1V 3V9
STATUT D’EMPLOI : Poste régulier à temps complet, 35h/semaine, 5 jours
DATE DE DÉBUT : 13 juin 2022
NATURE DU TRAVAIL : L’emploi d’agente ou agent de développement pour le Service aux entreprises (SAE) comporte la recherche, l’analyse et le développement d’activités dédiées aux entreprises et au grand public, le démarchage, ainsi que la gestion de projets. L’agente ou l’agent voit plus spécifiquement à la planification, la coordination, l’animation et la mise en œuvre du plan d’action en collaboration avec les ressources internes et externes du Centre de services scolaire. Concrètement, l’agente ou l’agent de développement aura à identifier, à contacter et à rencontrer de nombreuses entreprises de la région de Québec, notamment dans les arrondissements de Sainte-Foy, Sillery, Cap-Rouge et dans la ville de Saint-Augustin-de-Desmaures, pour offrir des cours en formation de base en entreprise (FBE), en formation continue et sur mesure en lien avec les centres de formation aux adultes et professionnelle du Centre de services scolaire.
QUELQUES ATTRIBUTIONS CARACTÉRISTIQUES:
- Sous la supervision du directeur et en collaboration avec l’équipe du SAE, l’agente ou l’agent de développement est responsable de la mise en place de l’offre de service en formation en entreprise;
- Elle ou il analyse les besoins du milieu, identifie les ressources disponibles des réseaux internes et externes, consulte les intervenantes et intervenants. Elle ou il informe régulièrement les membres de l’équipe du SAE, émet des commentaires, produit des rapports et formule des recommandations en vue de la réalisation des activités;
- Elle ou il assume les activités de démarchage en lien avec les entreprises et les organismes publics;
- Elle ou il rédige les protocoles d’entente et offres de service ainsi que tous les rapports en lien avec ces activités;
- Elle ou il encadre, en collaboration avec les ressources dédiées, des activités de formation en entreprise et à distance à l’intention des employées et employés par les différents programmes et activités disponibles dans ce domaine;
- Elle ou il participe à des activités de réseautage;
- Elle ou il établit et maintient des relations de collaboration avec les représentantes et représentants des organismes partenaires pouvant être impliqués dans les différents programmes et intervient auprès de ceux-ci pour faire connaître les ressources et les services offerts;
- Elle ou il représente le Centre de services scolaire auprès des divers partenaires (Services Québec, Formation Québec en réseau, résidences pour aînés, organismes du milieu, etc.) et des ressources (enseignantes et enseignants en entreprise, intégration sociale ou formation citoyenne);
- Elle ou il anime les rencontres des spécialistes intéressés; elle ou il coordonne le travail des groupes concernés par la thématique.
QUALIFICATIONS REQUISES : Diplôme universitaire terminal de premier cycle dans un champ de spécialisation approprié.
AUTRES EXIGENCES :
- Très bonnes habiletés relationnelles;
- Proactivité, créativité
- Expériences en vente, coordination de projets et démarchage auprès d’entreprises seraient un atout;
- Connaissance et expérience dans le domaine des réseaux sociaux;
- Excellente maîtrise du français parlé et écrit (essentiel);
- Avoir une bonne connaissance des logiciels communs de l’environnement numérique;
- Capacité à travailler efficacement en équipe multidisciplinaire;
- Créativité, sens de l’innovation, autonomie et approche nouvelle;
- Très bon sens de l’organisation;
- Capacité à gérer plusieurs dossiers à la fois;
- Souci du service à la clientèle;
- Habileté à établir l’ordre des priorités;
- Grande facilité de communication;
- Connaissance de la clientèle immigrante.
SALAIRE ANNUEL : Conformément à la convention collective, selon l’expérience et la scolarité: 27,08$ à 47,98$
LES PERSONNES INTÉRESSÉES doivent faire parvenir leur offre de service accompagnée de leur curriculum vitae au plus tard le 6 mai 2022 à 16 h au Centre de services scolaire des Découvreurs, Service des ressources humaines, 100-945, avenue Wolfe, Québec (Québec) G1V4E2 ou à l’adresse courriel emploi.professionnel@csdecou.qc.ca–CONCOURS21-22-127.
Nous souscrivons à un programme d’accès à l’égalité et nous encourageons les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Aussi, nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.